Удержания из заработной платы на предприятии

Заработная плата всегда была важным вопросом, и интересовала всех людей, ведь она является основным источником дохода большинства людей, а удержания, производимые из заработной платы, которая и без того у большинства людей не высокая, являются не менее важным вопросом для каждого человека. Удержания, производимые из заработной платы, волнуют каждого человека получающего заработную плату, так как от размера и вида удержаний зависит размер зарплаты, которую получает работник, поэтому тема удержаний является актуальной для каждого человека.

Цель данной курсовой работы состоит в том, чтобы рассмотреть и раскрыть виды удержаний из заработной платы, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

Для достижения поставленной цели предполагается решить следующие задачи:

. Рассмотреть понятие, сущность и виды заработной платы.

. Изучить нормативно-правовую базу удержаний из заработной платы.

. Изучить виды удержаний.

В соответствии с поставленной целью и задачами структура курсовой работы имеет следующий вид:

В первой главе рассмотрены основные понятия, сущность заработной платы.

Во второй главе автор раскрывает виды и предельный размер удержаний из заработной платы физических лиц.

В третье главе автор подробно рассматривает обязательные удержания, такие как налог на доходы физических лиц и удержания по исполнительным листам.

Удержания производятся из любой заработной платы, независимо от работоспособности, стажа и уровня подготовки работника, основным видом удержания является налог на доходы физических лиц. Этот налог начисляется абсолютно на все виды дохода из заработной платы, разница состоит лишь в налоговой ставке в зависимости от способа получения дохода. Но даже удержание налога на доходы физических лиц имеет некоторые нюансы и задачей курсовой работы является раскрытие всех нюансов.

• Сущность и понятие заработной платы
• Системы оплаты труда
• Минимальный размер оплаты труда
• Нормативно-правовая база удержаний из заработной платы
• Виды удержаний из заработной платы
• Предельный размер удержаний из заработной платы
• Налог на доходы физических лиц
• Удержание алиментов

Еще статьи по экономике

Исследование эффективности финансово-хозяйственной деятельности ООО Векор
Стабильный успех предприятия зависит от четкого и эффективного планирования им своей деятельности, регулярного сбора и аккумулирования информации о состоянии рынков и собственных перспек ...

Статистическое изучение товародвижения и сбыта продукции по материалам ОАО Ливгидромаш
Целью деятельности любого промышленного предприятия является производство продукции. Ее величина зависит от ряда факторов, таких как техническая оснащенность производства, обеспеченность ...

Факторы конкурентоспособности регионов
Актуальность темы. На данный момент в мире происходят существенные изменения, связанные с глобализацией, что находит проявление во многих сферах жизни общества; задает новые условия раз ...